给你更大的舞台
让你绽放

“信”好有你

公司的发展首先是人的发展,协信远创以“信好有你”的人才理念,信任人才、爱护人才,并合理开发人才。推行绩效文化,提升并激励人才,为优秀人才创造严谨、和谐和富有激情的环境,提供施展才能,以及成就抱负的远大平台。本着为公司战略、企业文化建设服务的理念,创造公司与人才的共同价值。

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职业发展

在职业管理上,协信远创以人为本,是人才管理的关键一步,其次,建立可持续发展的正循环,让人才的自我价值得以实现。协信远创认为真正的人才是有理想的,职业发展不仅是能力的达到,更是一种使命与愿景,人才依据平台,平台凭靠人才,最后完成个人职业理想、社会责任理想、公司进益理想,这才是最稳固、最长久的、可持续性的发展。

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